Keinovalikoimat työkyvyn heiketessä

Kurssi on tarkoitettu henkilöstön edustajille, luottamusmiehille/luottamusedustajille ja työsuojelutehtävissä toimiville.

Kurssilla perehdytään lainsäädäntöjen, eri tahojen ja toimijoiden sekä erilaisten tukitoimien mahdollisuuteen edistää työssä jatkamista ja työhön paluuta työkyvyn heiketessä. Kurssilla käsitellään eri tukitoimia ja kuntoutusmuotoja sekä hyviä käytänteitä. Tutustumalla ohjaaviin säädöksiin ja tukitoimiin luodaan mahdollisuudet vaikuttaa työpaikan toimintaan ja yhteistyöhön, joilla edistetään joustavia, työkykyä ja työuria tukevia toimia.

Kurssin käynyt on perehtynyt työhyvinvoinnin/työkyvyn määritelmiin ja ymmärtää niihin vaikuttavat tekijät sekä merkityksen. Lisäksi hän on perehtynyt työhyvinvointia ja työkykyä tukevaan lainsäädäntöön sekä tuntee työkyvyn tukemisen prosesseja, tukitoimia, käytänteitä sekä kuntoutusmuotoja. Hän osaa myös erottaa työkyvyn tukemisen eri vaiheet toisistaan (ennaltaehkäisy, varhainen tuki, aktiivinen tuki, työhön paluun tuki) ja niiden merkityksen sekä osaa hyödyntää tietoutta oman organisaation työhyvinvoinnin ja työkyvyn tukemisen kehittämisessä.

Yhteistyössä JHL-opiston kanssa.

ILMOITTAUTUMINEN kurssille viimeistään 6 viikkoa ennen kurssin alkua oman ammattiliiton kautta.

• 03.02.2026-05.02.2026  - Keinovalikoimat työkyvyn heiketessä, Kiljavan opisto Yleinen kurssi, Helsinki