Teksti: Hannes Pajunen
Kuvat: Jani Virtanen, ytk.fi ja akt.fi
Tämän päivän luottamusmiehen tehtävissä kuljetusalalla kokee paljon haasteita ammattiyhdistysliikkeen vastaisuuden ja jatkuvien kilpailutuksien takia.
Porvarillisen median luoma ammattiyhdistysliikkeen huono julkisuuskuva vaikeuttaa luottamusmiesten työtä uusia jäseniä hankittaessa ja karkottaa myös helposti jäsenet YTK:n. Myös paineistus työnantajapuolelta on raskasta, kun pitäisi säästää joka asiassa jatkuvien kilpailutuksien takia. Jatkuva irtisanomisien uhka lisää sitä, ettei uskalleta liittyä liittoihin työnantajan painostuksen takia.
Luottamusmiehen jaksamiseen vaikuttaa paljolti se, että luottamustehtävät hoidetaan muun työn ohella ja liian vähäisten vapautuksien vuoksi aikaa on liian vähän. Asioita kertyy paljon ja osaako sitä enää erottaa oman henkilökohtaisen elämän työelämästä. Aikaa ja voimia vievät riita-asioiden pitkät käsittelyajat eri oikeusasteissa. Oikeusjutut kestävät jopa useita vuosia ja asianosaiset saattavat vaihtua työpaikalla ennen kuin asia saatu päätökseen oikeudessa.
Suuren vaikeuden tuottaa myös tietosuojalaki, jota työnantaja käyttää pelimerkkinä luottamusmiehen tiedonsaantioikeuden rajoittamiseen.
Asioiden hoitoa auttaa suuresti ammattiyhdistyskoulutus, jossa voi verkostoutua muiden samassa tilanteessa olevien luottamusmiesten kanssa. Isoissa taloissa pitää myös olla tiiviit yhteydet muihin luottamusmiehiin ja omasta ammattiosastosta saa yhteystiedot muihin oman alan luottamusmiehiin. Kaikessa on kuitenkin tärkeintä ottaa itse selvää asioista. Kyllä muut auttavat ja neuvovat asioissa, joita ei itse tiedä ja myös toisinpäin.
Pidetään huolta itsestämme ja muista ay-tovereista.